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Jobvoting mit 20% Marktanteil unter StudentInnen
Datum: 21. März 2016 - Kategorie: Sonstiges
Laut der deutschlandweiten Umfrage -Unicensus kompakt 2016- des Personaldienstleisters Univativ, an der mehr als 1.000 Studenten und Studentinnen teilnahmen, besitzt Jobvoting innerhalb der studentischen Zielgruppe, die Bewertungsplattformen für die Arbeitgebersuche nutzen, einen Marktanteil von 20 Prozent. Damit gehört Jobvoting weiterhin zu den zwei relevantesten Internetportalen für Arbeitgeberbewertungen in Deutschland.
Außerdem wurde im Rahmen der Umfrage ermittelt, dass ca. 41 Prozent der Studenten Bewertungsplattformen für die Arbeitgebersuche suchen. Diese hohe Nutzungsgrad deckt sich mit einer anderen Studie des Bitkom Forschungsinstituts. Demnach gibt jeder vierte Internetnutzer (26 Prozent) an, sich im Netz schon einmal über Bewertungen von Firmen als Arbeitgeber informiert zu haben. Mehr als zwei Drittel (70 Prozent) von denen, die dabei tatsächlich die Absicht hatten, den Job zu wechseln, haben sich durch diese Bewertung in ihrer Entscheidung beeinflussen lassen.
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